Somos Monarch
La tecnología conecta sistemas.A nosotros nos conectanlas personas.
Durante casi tres décadas hemos construido mucho más que infraestructura. Hemos formado un equipo que aprende, colabora, celebra y entra a cada proyecto nuevo junto.
Familia Monarch
Familia Monarch no es una campaña. Es como nos llamamos entre nosotros.
Un año de Monarch, contado con las fotos que ya existen.
Trabajamos juntos.
Celebramos juntos.
Y llegamos más lejos juntos.
Así se vive Monarch
Cuatro cosas que pasan todo el año.
Poco texto a propósito. Lo tienen que demostrar las fotos.
Construimos juntos.
Implementaciones, instalaciones y puestas en marcha. La mayor parte del trabajo ocurre fuera de la oficina.
Seguimos aprendiendo.
Certificaciones, laboratorios y eventos de la industria. La tecnología cambia y el equipo cambia con ella.
Celebramos juntos.
Las fechas que nadie se quiere perder. Espacios pequeños que acercan al equipo más que cualquier discurso.
Vivimos grandes experiencias.
Proyectos que salen en las noticias y momentos que sólo cuenta quien estuvo ahí.
años creciendo juntos.
Monarch abrió en 199X. Todo lo que la empresa sabe hacer hoy lo aprendió alguien, y alguien más se lo enseñó. Tres décadas de infraestructura son, en realidad, tres décadas de gente formando gente.
Lo que nuestros clientes ven como tecnología, nosotros lo construimos como equipo.
Cultura Monarch · Colaboración que se convierte en resultadosVoces del equipo
Tres personas que ya llevan tiempo aquí.
Nombre y rol reales, con autorización firmada. Nada de testimonios anónimos.
Cita pendiente — perfil de campo. Pregunta guía: cuéntame el proyecto del que más te acuerdas y por qué.
Cita pendiente — perfil con antigüedad alta. Pregunta guía: qué cambió y qué sigue igual desde que entraste.
Cita pendiente — alguien de ingreso reciente. Pregunta guía: qué te sorprendió del equipo en tu primer mes.
Lo último en Monarch
Historias, proyectos y momentos de nuestra comunidad.
Tres publicaciones recientes de LinkedIn. Es el bloque que mantiene viva la página sin rehacer el diseño cada mes.
Publicación 01 — pendiente de definir si se incrusta el post oficial o se replica el contenido. Ver anotación 10 antes de programar.
Ver en LinkedIn →Publicación 02 — la mezcla ideal de las tres es: una de personas, una de proyecto y una de acontecimiento.
Ver en LinkedIn →Publicación 03 — si el bloque queda manual, conviene fijar quién lo actualiza y cada cuánto.
Ver en LinkedIn →CTA final
¿Te gustaría construir con nosotros?
Buscamos gente a la que le guste estar donde pasan las cosas. Si tienes una operación que resolver, esa conversación también está abierta.